关于我们

数字转换的催化剂

我们通过集成技术平台帮助全球酒店推动盈利能力和客人忠诚度。
关于我们
我们建立有意义的关系

我们建立有意义的关系

热情好客是主人与客人之间的关系。在Cendyn,我们为全球酒店经营者提供创新的技术解决方案,通过使酒店员工在客人旅程中的每个接触点上获得所需的数据,从而使更深入,更有意义的客人关系能够更深入,更有意义。

我们知道款待

我们只为酒店业服务,这意味着我们可以将自己沉浸在其中。我们中的许多人都为我们的大多数职业而生活和呼吸了热情好客,这为我们提供了只能从客户鞋上走一英里的见解。我们尊重并欣赏他们每天所做的工作。

我们知道款待
我们知道款待

我们知道款待

我们只为酒店业服务,这意味着我们可以将自己沉浸在其中。我们中的许多人都为我们的大多数职业而生活和呼吸了热情好客,这为我们提供了只能从客户鞋上走一英里的见解。我们尊重并欣赏他们每天所做的工作。

我们创建世界一流的产品

我们创建世界一流的产品

我们为我们提供的产品和服务感到自豪。有了他们,我们通过提供可衡量的结果和改进性能来解决客户的问题。我们相信,通过客户伙伴关系,我们可以突破行业中可能的界限。

我们屡获殊荣

Cendyn是世界领先的酒店CRM技术提供商,数据驱动的营销机构,酒店销售提案平台,由世界旅行奖投票。我们很荣幸在2017年,2018年和2019年获得这些奖项。

我们屡获殊荣0 我们屡获殊荣1 我们屡获殊荣2
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我们屡获殊荣

Cendyn是世界领先的酒店CRM技术提供商,数据驱动的营销机构,酒店销售提案平台,由世界旅行奖投票。我们很荣幸在2017年,2018年和2019年获得这些奖项。

团队

认识CENDYN领导团队

蒂姆·沙利文

蒂姆·沙利文

首席执行官兼总裁

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戴夫·摩根

戴夫·摩根

首席财务官

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唐娜·古迪(Donna Goudie)

唐娜·古迪(Donna Goudie)

首席运营官

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布拉德·诺

布拉德·诺

首席技术官

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约翰·西顿

约翰·西顿

首席收入官

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迈克尔·贝内特

迈克尔·贝内特

首席营销官

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Paolo Torchio

Paolo Torchio

首席战略官

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珍妮·赛布(Jenny Cybul)

珍妮·赛布(Jenny Cybul)

首席资源官

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Gautam Lulla

Gautam Lulla

首席创新官

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我们的核心价值观

问责制

说出我们的意思,是什么意思

创新

继续发展并推动

合作

人格化伴侣心态

卓越

由结果驱动

人性

开放,包容和好奇

Cendyn在Glance Mountain Cendyn在Glance Mountain
我们支持的组织:

我们的承诺

多样性与包容和企业社会责任

人类是酒店的核心,作为一名致力于在行业内建立联系的全球领导者,Cendyn负责创造一个环境,在这种环境中,我们的差异被视为优势。我们的目标是建立我们的包容,多样化和平等的工作场所,使员工成为他们没有后果的人。

我们对包容和亚洲和太平洋岛民社区的承诺

“我们的分歧不是我们的差异。我们无法认识,接受和庆祝这些差异。”- 奥德尔·洛德(Audre Lorde)

我们想在对针对亚洲和太平洋岛民社区的毫无意义的暴力行为的回应中非常清楚。最近对亚洲和太平洋岛民社区(包括亚特兰大的悲剧)的仇恨犯罪的激增既令人震惊又悲惨。我和SLT与亚洲社区,我们的同事和朋友团结一致。如果没有多年的亚洲团队成员的贡献和奉献精神,Cendyn将不会成为今天的公司。作为一个团队,我们之前已经说过,并敦促再次打动我们是一家包容性的公司,该公司庆祝我们的团队在比赛,性别,国籍,宗教信仰和性取向方面的独特性。我们坚定并决心支持我们所有事务中的这些原则,包括个人和专业。

我们团结一致反对种族主义,歧视和不公正现象

我们在Cendyn的核心价值之一是人类。尊重这一价值意味着我们相信所有人的开放,平等和机会,无论种族,性别,国籍,宗教信仰或性取向如何。我们知道,将各种各样的声音,经验和观点融合在一起,使我们的团队和行业更加强大。我们致力于以任何形式保持对种族主义或歧视的零容忍度维持多样化的工作场所。

最新消息

2022年1月24日,博卡拉顿

Cendyn和Pegasus完整合并

2022年1月24日,博卡拉顿

这家新组合的公司为酒店经营者提供了一个基于云的平台,该平台为酒店提供了控制其直接预订频道的工具,增强品牌...

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